HR-специалист
В архиве с 13 ноября 2019
от 60 000 до 80 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Проектная работа/разовое задание, полный день
Москва, Октябрьская, Коровий Вал, 7с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Формирование и размещение вакансий на HH, Авито. Работать как с холодным поиском так и с входящими откликами. Качественный подбор.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Семеновская
Опыт более 6 лет
Можно из дома
1. Мониторинг рынка труда. 2. Составление профиля вакансий. Размещение вакансий на электронных площадках и работных ресурсах. 3. Подбор персонала на...
Опыт работы от 6-и лет менеджером по подбору персонала:. Опыт подбора персонала всех уровней (линейный, специалистов,менеджеров-управленцев);.
Москва, Тульская
Опыт от 1 года до 3 лет
Точечный подбор персонала (офис: комменческий департамент, производство ). Размещение вакансий на рабочих сайтах. Обработка откликов, прямой поиск, исходящие звонки.
Умение разграничивать срочное и важное, работа в режиме многозадачности.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Кунцевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение 1-3 вакансии в удаленном режиме (в зависимости от возможности), возможные вакантные позиции для работы: специалисты по продажам сложного...
Успешный опыт закрытия вакансий специалистов по продажам сложно-технического оборудования на рынке B2B. Как преимущество: навык проведения интервью...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск персонала (закрытие вакансии от момента снятия заявки с заказчика до выхода финального кандидата на работу) - офисные сотрудники, производственный персонал...
Успешный опыт закрытия вакансий (от 1 года). Приветствуется повышение квалификации по направлению рекрутинга. Мне важны человеческие качества: эмпатия, честность, ответственность...
Менеджер по подбору персонала (удаленно)
40 000 – 60 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Осуществлять подбор персонала на различные позиции компании - от линейных до топовых. Вести самостоятельный поиск кандидатов, используя разные источники.
Умение закрывать несколько вакансий одновременно, готовность к большому объему работ. Навыки по ведению воронки найма и знания как на нее...
Москва, Октябрьская, Коровий Вал, 7с1